Alors que les jeunes sont nombreux à fêter leur succès au Bac ou la fin de leur année étudiante, on s'interroge sur ce qui devrait les guider au cours des mois et des années à venir. Ambitions professionnelles, impact de la crise sanitaire, priorités en matière de carrière, Yubo fait le point sur ces sujets !
Après des mois de télétravail, les jeunes ont-ils envie de retrouver leur bureau ou veulent-ils continuer à travailler de chez eux ? À en croire une nouvelle étude, c'est sans appel : la Génération Z n'en peut plus du télétravail !
Alors que les vacances d'été se préparent pour tous les Français, une nouvelle étude signée Deskeo vient montrer que les jeunes ne couperont pas forcément avec le travail pour autant. Le télétravail sur le lieu de vacances, une réalité pour un grand nombre de Millennials ?
La jeune génération a-t-elle envie de continuer à travailler loin des locaux de son entreprise ? Quelles sont les nouveautés qui pourraient leur donner envie de revenir au bureau ? Une nouvelle étude répond à ces questions.
On parle beaucoup du fait que le télétravail forcé pèse sur le moral des Français après un an de crise sanitaire. Aujourd'hui, une nouvelle étude montre que tout n'est pas si noir en réalité...surtout du côté des jeunes Français !
Pour la jeune génération, le télétravail est de plus en plus difficile à vivre. C'est ce qui ressort d'une nouvelle étude menée par l'Observatoire Cetelem et qui révèle que ce sont notamment les interactions sociales au sein de l'entreprise qui manquent le plus aux moins de 35 ans.
Le télétravail et la jeune génération, ça ne matche pas très bien ! C'est ce qui ressort de la nouvelle étude signée Microsoft et s'intéressant à ce que la pandémie a changé dans notre manière de travailler. Verdict, les membres de la Génération Z ont hâte de retourner au bureau.
Pour l'interview de la semaine, Ouriel Darmon, co-fondateur de Student Pop, répond à nos questions pour mieux comprendre ce que vivent les étudiants en cette période de crise sanitaire et économique prolongée.
Les jeunes ont-ils confiance en l'avenir ou le craignent-ils ? Quels sont les éléments qui motivent leurs choix d'orientation actuellement ? Comment la crise sanitaire les impactent-ils ? Le nouveau baromètre mené par L'Etudiant, BVA et Orange répond à ces questions.
On dit souvent que la jeune génération ne ressemble à ses aînés sur aucun sujet ou presque. Est-ce également vrai sur le marché de l'emploi ? De nouvelles données montrent ce qui incite les 18-35 ans à quitter leur entreprise et leur manager.
Pour l’interview de la semaine, Karl Rigal, Directeur Marketing de Stedy, nous parle du moral, des ambitions et des attentes et des étudiants français en cette période si compliquée qu’ils traversent actuellement.
On pensait que les jeunes, en recherche de plus de flexibilité dans leur emploi, seraient ceux qui vivraient le mieux le télétravail. En réalité, les 18-35 ans sont ceux qui ressentent le plus de stress en la matière, comme vient de le révéler une nouvelle étude.
